Una sentencia del Tribunal Europeo reconoce este derecho en todos los trabajadores.
SATSE solicita al Salud que el personal que haya estado de baja pueda disfrutar de las vacaciones que les corresponden.
El Sindicato de Enfermería en Aragón ha remito un escrito a la Gerencia del Salud en el que solicita la aplicación de las instrucciones necesarias para el cumplimiento de la sentencia del Tribunal Europeo que reconoce el derecho a disfrutar de los días de vacaciones correspondientes aunque estos hayan coincidido con un periodo de baja laboral. SATSE solicita “que el personal dependiente del Servicio Aragonés de Salud pueda disfrutar de las vacaciones no disfrutadas como consecuencia de un proceso de IT, independiente de cuando haya comenzado este proceso, siempre y cuando no hayan transcurrido más de 18 meses a partir del final del año en que se hayan originado”.
Función Pública ya aplica esta sentencia, por lo que SATSE considera “que debe aplicarse ese mismo derecho a los profesionales del Salud”.