Mesa Sectorial de Sanidad de Aragón, 6 de junio

07 junio 2017

Ayer se celebró la MSS con varios puntos de interés. Entre otros:

La aprobación de los baremos para todas las categorías y procesos selectivos

 El plan de incentivos para centros de difícil cobertura

La aplicación de la bolsa horaria por motivos de conciliación en los Centros Sanitarios del Salud.

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Los Baremos

Tras incorporar al acta el listado de los asuntos que cada sindicato ha dejado pendientes, se aprueban por unanimidad. Este es el documento

  • Entrada en vigor: En este momento los baremos aplicables son los actuales que se van a mantener en las convocatorias que ya están en marcha. Lo mismo ocurre con el baremo de las bolsas de trabajo condicionando su entrada en vigor  a la revisión de las normas de gestión de las mismas.
  • Los nuevos baremos se irán implantando paulatinamente. Hasta que no se disponga de la herramienta informática adecuada, no se fijarán los plazos de entrada en vigor. Los diferentes momentos de puesta en marcha se establecerán en la comisión técnica  de seguimiento del acuerdo que se constituirá el día 13 de junio.  
  • Se va a realizar un manual de interpretación e instrucción de los nuevos criterios que se facilitará a todos los centros.

Para aclarar las dudas sobre los baremos SATSE Aragón ha organizado una serie de sesiones informativas, tanto en Zaragoza, como en Huesca y Teruel, consulta el calendario.

Plan de incentivos para puestos de difícil cobertura. 

  •  Dada la situación de carencia de profesionales (FEAS) en determinados centros, se aprueba por unanimidad.  Se deriva a la comisión técnica de seguimiento, la depuración de los puestos de difícil cobertura en AP.  para Médicos de Familia y Pediatras.
  • En cada momento y en función de la carencia de profesionales, se establecerán los centros y categorías de difícil cobertura a las que aplicar los criterios contenidos en este documento

Bolsa horaria por motivos de conciliación en los centros sanitarios del Salud

  • En 2017 se descontarán 8h en el cómputo anual de jornada y en 2018 16h

Abono de la productividad variable

  • Nos confirman que se va a abonar con la nómina de junio

Cronograma previsto de traslados, OPES y exámenes

Traslados 

  • Se ha remitido al BOA para su publicación la convocatoria de traslados de Fisioterapeutas.
  • Enfermería se va a publicar a lo largo de esta semana, del 5 al 9 de junio, el listado provisional de admitidos y excluidos.  Según el Salud, la previsión es resolver el proceso en noviembre

Oposiciones

  • Fisioterapeutas: se publicará la convocatoria en la segunda quincena de septiembre o primera de octubre
  • Enfermería de Salud Mental:  el examen se realizará previsiblemente en noviembre de 2017
  • Matronas: examen previsto a partir de uno de marzo de 2018
  • Enfermería: examen previsto a partir de uno de marzo de 2018

Cemsatse presenta en la Mesa Sectorial una propuesta de Movilidad Provisional en el ámbito de Atención Primaria

Al objeto de facilitar la movilidad provisional en el ámbito de Atención Primaria CEMSATSE presentó una propuesta  de movilidad provisional para el personal fijo, hasta la cobertura de las vacantes por los procedimientos previstos (traslados y oposición)

La propuesta va en la línea de incorporar un sistema de promoción interna horizontal.

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Comentarios (1)

  1. 1. 09 junio 2017 Mª CARMEN MARRO GRACIA dice:

    Traslados

    Pues parece que el tema traslados se lo toman con calma no?

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